江蘇省人力資源社會保障廳等十部門關(guān)于擴(kuò)大新就業(yè)形態(tài)人員職業(yè)傷害保障試點工作的通知

蘇人社發(fā)〔2025〕31號     2025-09-16

各設(shè)區(qū)市人力資源社會保障局、發(fā)展改革委、財政局、交通運(yùn)輸局、商務(wù)局、市場監(jiān)管局、總工會，人民銀行各市分行，國家稅務(wù)總局各設(shè)區(qū)市及蘇州工業(yè)園區(qū)稅務(wù)局，各金融監(jiān)管分局：

　　為切實維護(hù)新就業(yè)形態(tài)人員職業(yè)傷害保障權(quán)益，更好促進(jìn)平臺經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，人力資源社會保障部等九部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于擴(kuò)大新就業(yè)形態(tài)人員職業(yè)傷害保障試點的通知》(人社部發(fā)〔2025〕24號)，部署擴(kuò)大職業(yè)傷害保障試點工作。省有關(guān)部門根據(jù)國家部署，2025年7月1日起，在已先行試點7個平臺企業(yè)的基礎(chǔ)上新增4個平臺企業(yè)開展職業(yè)傷害保障試點;2026年將出行、即時配送和同城貨運(yùn)三個行業(yè)的平臺企業(yè)總體納入試點范圍;2027年探索將職業(yè)傷害風(fēng)險較大、勞動管理強(qiáng)度較高的其他行業(yè)平臺企業(yè)納入試點范圍。為更好銜接國家擴(kuò)大試點政策，現(xiàn)提出如下工作要求，請與我省實施方案(見附件)一并抓好貫徹落實。

　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地有關(guān)部門要高度重視，按照全省統(tǒng)一部署做好擴(kuò)大試點工作，確保試點平穩(wěn)運(yùn)行。省人力資源社會保障廳、省財政廳、省稅務(wù)局、江蘇金融監(jiān)管局負(fù)責(zé)全省職業(yè)傷害保障試點工作的組織實施，其他部門依據(jù)工作職責(zé)，共同做好相關(guān)工作。

　　二、抓好政策落實。各地要嚴(yán)格落實國家政策和我省實施方案有關(guān)規(guī)定，規(guī)范職業(yè)傷害確認(rèn)、勞動能力鑒定、待遇核定發(fā)放等行為，研究職業(yè)傷害保障“一件事”辦理方案，優(yōu)化服務(wù)流程，從機(jī)制上提升服務(wù)效率和服務(wù)體驗。開展常態(tài)化制度運(yùn)行分析，為新就業(yè)形態(tài)人員事故預(yù)防、就業(yè)服務(wù)、社會保障等提供精準(zhǔn)數(shù)據(jù)支撐。

　　三、強(qiáng)化監(jiān)督管理。各地要強(qiáng)化職業(yè)傷害保障業(yè)務(wù)經(jīng)辦全流程風(fēng)險防控，嚴(yán)格落實各項制度，加強(qiáng)待遇支出管理。強(qiáng)化信息平臺崗位權(quán)限管理，完善數(shù)據(jù)共享和協(xié)作機(jī)制，加強(qiáng)數(shù)據(jù)比對校驗，提升數(shù)據(jù)質(zhì)量。開展事故傷害數(shù)據(jù)分析，推進(jìn)平臺企業(yè)切實落實職業(yè)傷害預(yù)防主體責(zé)任，減少職業(yè)傷害事故，依法保障新就業(yè)形態(tài)人員合法權(quán)益。

　　四、做好擴(kuò)圍準(zhǔn)備。各地要根據(jù)國家試點部署，按照新增企業(yè)、拓寬行業(yè)的節(jié)點要求，分步驟、漸進(jìn)式推進(jìn)職業(yè)傷害保障試點擴(kuò)圍工作，調(diào)研摸排本地區(qū)符合條件的平臺企業(yè)，研究論證納入試點范圍的可行性，做好將試點行業(yè)其他平臺企業(yè)以及其他行業(yè)平臺企業(yè)納入職業(yè)傷害保障試點的準(zhǔn)備工作。

　　各地工作推進(jìn)中的重大問題，要及時報告。

　江蘇省人力資源和社會保障廳 江蘇省發(fā)展和改革委員會

江蘇省財政廳 江蘇省交通運(yùn)輸廳

江蘇省商務(wù)廳 江蘇省市場監(jiān)督管理局

中國人民銀行江蘇省分行 國家稅務(wù)總局江蘇省稅務(wù)局

國家金融監(jiān)督管理總局江蘇監(jiān)管局 江蘇省總工會

2025年9月16日